（梵蒂冈新闻网）与教宗共融，为教会服务，建设性地讨论，好能辨认时代的讯号。这是圣座法典条文解释委员会秘书长阿列塔（Juan Ignacio Arrieta）主教在新宗座宪章《你们去宣讲福音》生效之日当天接受本新闻网采访时所强调的。

 

在访谈的开始，阿列塔主教首先说明了这次圣座机构组织改革的原则和价值。他指出，“罗马圣座是为教宗服务的组织机构，协助教宗治理普世教会。在新宪章文本的开头部分强调的是一些典型原则，有12条原则。我把这些原则概括为三点，以共融的基调来理解。首先是服务于教宗：圣座机构为教宗服务，其存在的价值在于服务教宗；其次是为普世教会的主教、教会团体和牧者服务，因此，要与他们共融，需要聆听他们，和他们一起处理问题并与他们对话，同时要考虑到他们的需求；第三点是，在圣座机构的工作人员之间的共融，意即，要在团队内行动、互相聆听、一起探讨。为了实施真正的工作，共融必不可少”。

接著，阿列塔主教谈到从《善牧》宪章到《你们去宣讲福音》宪章期间进行了一系列的改革。他解释道：“这因为罗马圣座是一个组织机构，它必须不断适应教会随著时代变化的需要。颁布《善牧》宪章几年之后，在若望保禄二世的领导下，废除了关于非信徒事务的部门；在教宗本笃十六世牧职期间，建立了一个新部门，即圣座促进新福传委员会。与此同时，各机构之间的职能也发生了许多变化，这些变化不仅是在教宗方济各任职后完成的，而且在本笃十六世教宗牧职的最后几年，新机构的建立也与国际社会、当时的社会实况、金融管控和监督的变化有关。”

“简言之，许多的创新催生了新的必要机构，以便于圣座也临在于国际社会中并能通过梵蒂冈外交、圣座大使所从事的和平与团结的使命在国际组织机构中开展活动等。”因此，“圣座必须为国际需要作出调整，现在新宗座宪章所做的就是理顺所有的这些改革”。

随后，这位圣座法典条文解释委员会的秘书长强调，“这次改革的一大特点是它不仅涉及机构架构，更重要的是它确定了一种治理风格、一种管理事务的作风。准确而言，我们常说，在必须解决问题时，那些相关的圣座主管部会机构应本著牧灵和共融的精神与地方主教，特别是与主教团的主教们展开对话和讨论”。

阿列塔主教解释道：“从某种意义上来说，这是在工作方式和反思方式上的一个持续的挑战。它也会相互充实，因为在圣座与世界的交流中，教会的普世幅度获得成长和照料。”

最后，阿列塔主教总结道：“正如人们所知，这是一项长期的工作、是枢机咨议会根据教宗的意愿而完成的一项核心工作。它是一项团队工作，来自各大洲人们的意见得到聆听。沿著这条路径，改革不断向前推进。”

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